Food Safety Sr Analyst

• Implementar y supervisar el Sistema de Gestión de la Calidad y la Seguridad Alimentaria en todos los PeYa Markets, garantizando el cumplimiento de la normativa local aplicable y apoyando a los países en el desarrollo de estrategias de cumplimiento adaptadas a sus necesidades.
• Realizar auditorías técnicas y visitas a las tiendas para verificar la aplicación de los procedimientos, identificar desviaciones y garantizar la eficacia de las medidas correctivas; mantener perfiles de auditoría y sistemas de documentación para los auditores locales.
• Desarrollar e impartir programas de formación para promover una cultura de calidad y seguridad alimentaria en toda la cadena de suministro.
• Supervisar los indicadores clave de rendimiento, investigar las desviaciones y establecer planes de mejora con seguimiento del progreso por país.
• Diseñar y ejecutar programas de simulacros de retirada de productos en colaboración con los proveedores y los equipos internos, y apoyar las mejoras en los procesos de gestión de reclamaciones junto con el departamento de Atención al Cliente.

• Graduado o estudiante de los últimos años de la carrera de Ingeniería de Alimentos o carreras a fines.
• Experiencia de al menos dos años en empresas de retail donde haya participado en implementación y auditorías de sistemas de gestión de calidad y seguridad alimentaria, evaluación de proveedores de alimentos (se valorará experiencia en frutas, verduras y cárnicos).
• Dominio fluido del idioma inglés (must have).
• Conocimiento y uso de herramientas de Data Analytics: SQL, Bigquery, Looker, DataStudio, Tableau (must-have).
• Manejo de Office avanzado, con especial conocimiento de Excel, google sheet.

• Crear valor para un gran ecosistema de negocio.
• Jugar en equipo, siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente, con buena energía.
• Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.
• Aprender, desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte, aprender haciendo, iterar y adaptarte a los cambios.
• Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
• Trabajar de otra manera, en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas, lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones, la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.

La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.

En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto. 

#CoolturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia