Manager Entrepôt (Warehouse Manager) H/F - Survilliers

Description du poste:

• Piloter l’activité de l’entrepôt (cross-dock, stockage et préparation de commandes)

• Manager les équipes de l’entrepôt

• Optimiser l’organisation de l’entrepôt et la gestion des flux

• Gérer les processus et exceptions clients en suivant les normes de l’entreprise tout en mettant en place des actions correctives et préventives.

• Gérer, prévenir et résoudre les écarts de stock, les manquants et avaries

• Gérer et exploiter les systèmes Expeditors (TWMS, GDP Report, etc…)

• Communiquer en interne sur les volumes

• Communiquer en interne sur les KPI à respecter

• Gérer la mise en œuvre et le respect de toutes les lois et réglementations locales applicables.

• Assurer un excellent environnement de travail au sein des locaux selon les normes Expeditors

• S’assurer que l’équipe de l’entrepôt maintient un environnement de travail sûr et sécurisé, dans une installation propre et professionnelle.

• Respecter et faire respecter les process de l’entrepôt, la sécurité et les normes de conformité d’Expeditors.

• Effectuer des évaluations des risques de toutes les installations afin d’identifier les dangers et maîtriser les risques pour les employés et les visiteurs.

• Participer aux différents audits internes et externes de l’entrepôt.

• Professionnaliser en continu les équipes opérationnelles à travers des entretiens de développement et d’évaluations et du coaching
• Participer au recrutement

• Participer à la mise en place et au développement des clients nouveaux et existants

• Veiller à l’amélioration continue des process

• Soutenir les commerciaux et les responsables de compte dans la construction des offres techniques et commerciales

Connaissances :

• Connaissance de la législation en matière de conformité ;
• Connaissance de l’industrie logistique mondiale ;
• Management, leadership d’équipe, service client et gestion de compte ;
• Etre à l’aise avec les statistiques et l’analyse de la productivité et des performances qualité ; 
• Mise en œuvre des exigences de sécurité, santé et sécurité ; 
• Connaissance d’un TWMS et maîtrise des outils bureautiques usuels ; 
• Connaissance technique des équipements d’entrepôt (chariots élévateurs, quais niveleurs, palettier…) ; 

 

Compétences :

· Excellentes compétences interpersonnelles, notamment une capacité avérée d'écoute, de compréhension et de communication claire et concise pour obtenir des résultats positifs.

· Bonne maîtrise de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, Teams, etc.).

· Bonnes compétences linguistiques (anglais et français requis)

· Excellentes compétences en communication

· Souci du détail et solides capacités d'analyse

• 13ème mois
• 12 jours de RTT par an
• 26 jours de télétravail par an 
• Mutuelle complémentaire santé
• Tickets restaurant (11 EUR / jour avec prise en charge de 60% par l’entreprise)
• Prise en charge de 50% de l’abonnement de transport en commun
• Avantages du CSE (chèques vacances et chèque cadeau de fin d’année)
• Programme d’acquisition d’actions de l’entreprise (Employee Stock Purchase Plan)
• Possibilités d'évolution en interne et accompagnement du plan de développement individuel
• Programme de 52 heures de formation continue par an