Spie

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Obermonteur Sanitär / Heizung / Lüftung m/w/d

Company

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Role

Obermonteur Sanitär / Heizung / Lüftung m/w/d

Job type

Full-time

Posted

9 months ago

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Salary

Not disclosed by employer

Job description

SPIE Wiegel : Obermonteure in Stuttgart aufgepasst! Als Bauleiter / Obermonteur hat man die Chance unsere Projekte der Zukunft mitzugestalten. Als Teil eines eingespielten Teams ist man als Technikexperte im Bereich SHK auf unseren Baustellen unterwegs.

Projekt- und Kundenbetreuung auf unseren Baustellen in den Bereichen Sanitär / Heizung / Lüftung Verantwortung für Ihr Montage- und Nachunternehmerteams zur vertragsgerechten Umsetzung unserer Projekte in den Bereichen Sanitär / Heizung / Lüftung Erstellung vertragsgerechter Abrechnungsgrundlagen in Form von Aufmaßen Disposition von Material und Personal Direkte Abstimmung mit Planern, Architekten und Fremdgewerken

Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs-, Klimatechnik und Lüftungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Gas-Wasser-Installateur, Heizungs- und Lüftungsbauer) Vorteilhaft sind entsprechende weitere Qualifikationen (z. B. Schweißkurse oder Obermonteurschulung) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position EDV-Kenntnisse ein einem ERP-System und der MS-Office Anwendungen Erfahrung mit Projekten im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, sowie dem industriellen Rohrleitungs- und Anlagenbau Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Level B2).

Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen Attraktives Gehalt: Inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame Leistungen Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub Gesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche Krankenversicherung Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Unterstützungsfond : Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten Weitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung ( SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm ).

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