Bauingenieur, Architekt oder Bautechniker als Bauleiter (m/w/d)

Projektverantwortung & Koordination Sie übernehmen die Verantwortung für „Ihre“ Baustelle – von Schulen und Kindergärten bis hin zu Büro- und Verwaltungsgebäuden in schlüsselfertiger Modul- und Systembauweise Sie verantworten Baustellen vorrangig in Mitteldeutschland (Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen) Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie alle Projektbeteiligten vor Ort und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit Sie steuern und koordinieren alle Gewerke souverän bis zur erfolgreichen Abnahme und treiben den Baufortschritt aktiv voran Bauüberwachung & Qualitätssicherung Sie überwachen die Bauausführung und stellen sicher, dass alle Arbeiten den Genehmigungen, Ausführungsplänen, Leistungsbeschreibungen sowie den anerkannten Regeln der Technik entsprechen Sie behalten Qualität, Kosten, Termine und Arbeitssicherheit stets im Blick und sorgen für eine wirtschaftliche und sichere Umsetzung Abrechnung & Nachverfolgung Sie erfassen fortlaufend die erbrachten Leistungen und rechnen diese strukturiert und nachvollziehbar mit den Nachunternehmern ab

Qualifikation & Erfahrung Sie haben ein Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) erfolgreich abgeschlossen – alternativ eine Weiterbildung zum Bautechniker oder verfügen über umfangreiche Erfahrungen als Polier Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung im schlüsselfertigen Hochbau mit, idealerweise mit Schwerpunkt in den Ausbaugewerken Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht und wenden diese sicher im Arbeitsalltag sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB an Arbeitsweise & Persönlichkeit Sie treten souverän, verbindlich und authentisch auf und kommunizieren klar mit allen Projektbeteiligten Projektbezogene Reisetätigkeiten sowie der Führerschein Klasse B sind für Sie selbstverständlich Sie erkennen Herausforderungen frühzeitig, analysieren Ursachen strukturiert und entwickeln proaktiv passende Lösungen Auch in anspruchsvollen Situationen behalten Sie den Überblick und steuern Ihre Projekte zielgerichtet zum Erfolg Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und sind bereit, projektbedingt zu reisen und auch vor Ort zu übernachten

Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen Faire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt Attraktives Gehalt inkl. Jahressonderzahlung Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken Bike-Leasing Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen Entwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen