Segula Technologies
Inżynier produkcji - Lakiernia (k/m)
Company
Role
Inżynier produkcji - Lakiernia (k/m)
Location
Job type
Full-time
Posted
1 week ago
Salary
Job description
- Nadzór techniczny nad obszarami: oprzyrządowanie lakiernicze, pomosty robocze, uszczelnianie ręczne oraz stanowiska napraw i woskowania;
- Wsparcie procesowe w obszarach lakierni, pieców oraz nakładania powłok (zależnie od potrzeb);
- Weryfikacja wydajności urządzeń (cykle, wydajność, zdolność produkcyjna) podczas instalacji, rozruchu oraz produkcji seryjnej;
- Monitoring dostaw maszyn od dostawców (odbiory techniczne/Buy-off) oraz obsługa zgłoszeń MRQ;
- Wsparcie procesów odbiorowych i przekazywania sprzętu użytkownikom końcowym oraz udział w inspekcjach zewnętrznych;
- Prowadzenie analiz inżynieryjnych (second line analysis) w programach produkcyjnych;
- Raportowanie i dokumentowanie problemów: transparentna komunikacja, eskalacja odchyleń oraz terminowe domykanie otwartych zadań;
- Zarządzanie fazą wdrożenia: koordynacja zmian i dostaw podczas instalacji, rozruchu oraz budowy serii próbnych i seryjnych;
- Ciągłe doskonalenie: przekazywanie opinii do działu rozwoju technologii w celu aktualizacji specyfikacji oraz zbieranie i współdzielenie wniosków.
- Gotowość do pracy na terenie Słowacji;
- Min. 3 lata doświadczenia w inżynierii produkcji (oprzyrządowanie, uszczelnianie, naprawy lakiernicze, aplikacja wosku);
- Ekspercka wiedza o procesach, metodach i narzędziach stosowanych w lakierniach (Paint Shop);
- Wykształcenie techniczne: Mechanika, Mechatronika, Automatyka, Inżynieria Produkcji lub pokrewne;
- Dobra znajomość angielskiego w mowie i piśmie;
- Umiejętność analizy danych i sporządzania raportów inżynieryjnych;
- Samodzielność i inicjatywa połączone z umiejętnością pracy w międzynarodowym zespole;
- Doświadczenie w zarządzaniu złożonymi zadaniami oraz wysokie poczucie odpowiedzialności.
- Zatrudnienie na podstawie UoP lub kontaktu B2B;
- Możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku;
- Przyjazna kadra menadżerska i wsparcie zespołu;
- Dofinansowanie do ubezpieczenia i opieki medycznej;
- Dofinansowanie do karty Multisport;
- Dofinansowanie do nauki j. obcego;
- System poleceń pracowniczych;
- Kursy i szkolenia;
- Spotkania integracyjne.
