Accor Hotels

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Assistant.e Chef de réception H/F - Pullman Paris Montparnasse 4*

Role

Assistant.e Chef de réception H/F - Pullman Paris Montparnasse 4*

Job type

Full-time

Posted

4 hours ago

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Salary

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Job description

MISSION :

Rattaché.e au Responsable de Nuit, l’Assistant Responsable de Nuit H/F accompagne celui-ci dans la supervision des activités de nuit relatives à la réception mais également aux autres unités opérationnelles en général. Il/Elle veille à la satisfaction du client par un bon fonctionnement de toutes les opérations, ainsi que par un service de qualité. Aux côtés du Responsable de nuit, il/elle veille à ce que l’hôtel assure un niveau d’accueil à la hauteur des normes établies, en offrant une prestation personnalisée et de qualité.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • Est présent de manière régulière dans le hall de l'hôtel. A un comportement et une tenue irréprochable
  • Etablit un relationnel de qualité avec le client, dès l'accueil et tout au long de son séjour, afin de le fidéliser
  • Prend en compte et anticipe les besoins du client
  • Respecte et participe à la construction de l’ensemble des standards de service en cohérence avec la marque
  • Veille à ce que son équipe adopte les comportements de service attendus
  • Gère des réclamations clients lorsque celles-ci n’ont pu être prises en charge par les talents
  • Participe aux inventaires des catégories de chambres et suite afin de maximiser le revenu.
  • Informe le client sur les conditions de séjours, les formalités et les services
  • Aide à organiser les arrivées et les départs avec son équipe
  • Veille à la présence et à l’actualisation des documents mis à disposition du client et des informations dispensées
  • Participe au bon suivi et utilisation des outils centralisant les historiques et profils des clients
  • Aide à l’organisation et coordination des arrivées de groupes
  • Assiste sur un travail d’audit sur la qualité de service de l’hôtel et aide au suivi correctif
  • Prend les décisions adéquates durant une situation de crise et exécute de façon préventive tout manquement qui pourrait déboucher sur une situation de crise
  • Aide sur les décisions à prendre en cas d’incident
  • Enregistre toutes les réclamations clients, les communique au service intéressé et ainsi qu’à la Responsable des Services d’Accueil
  • Contrôle les Cardex et les factures clients
  • Assure l’élaboration des différents rapports de nuit et leur impression, est responsable des procédures de veille comptable et de clôture de la PMS ainsi que de ses interfaces
  • Incarne l’esprit Heartist et Pullman dans ses interactions avec les clients et les talents
  • Veille à son apparence et celle de son équipe, connait et applique la politique Grooming de l’hôtel

SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ÊTRE :

  • Niveau Licence ou école de management hôtelier
  • Expérience de 2 ans minimum en tant qu’Assistant.e Chef de Réception et/ou des Services d’Accueil 
  • Expérience managériale de 2 ans minimum (20 personnes à plus)
  • Maîtrise des outils informatiques, de TARS et d’Opéra
  • Maîtrise du français et parfaitement bilingue anglais
  • Maitrise d’une troisième langue (espagnol, chinois)
  • Excellentes aptitudes à communiquer, à l’oral comme à l’écrit
  • Excellentes compétences organisationnelles
  • Sens du détail et de la qualité
  • Leadership développeur : orientation positive, capacité à développer une équipe responsable, capacité à former les membres de l’équipe et à développer leurs compétences, à responsabiliser et à promouvoir l’initiative
  • Leadership collaboratif : esprit d’équipe, communication, facilitateur du travail en équipe
  • Leadership entrepreneur : résolution de problèmes, prise de décisions opérationnelles, pensée stratégique
  • Optimisme, passion, innovation, créativité, adaptabilité, capacité de remise en question, orienté client et capacité à atteindre des objectifs ambitieux et à relever des challenges

POURQUOI NOUS REJOINDRE

  • 13ème mois dès 6 mois d’ancienneté
  • Indemnité nourriture en plus sur votre rémunération
  • Mutuelle prise en charge à 80% par l’employeur
  • Pass Navigo pris en charge à 75%
  • Participation filiale du groupe Accor
  • Horaires en continue sans coupure, du lundi au vendredi
  • 2 jours de repos consécutifs
  • Cadre de travail premium dans un hôtel neuf, situé en plein cœur de Paris, accessible par de nombreux transports depuis la Gare Montparnasse
  • Restaurant d'entreprise avec des menus équilibrés cuisinés par une équipe dédiée
  • Tenue de travail entretenue par la blanchisserie de l’hôtel
  • Carte Avantage Accor avec des réductions dans plus de 5.000 hôtels du groupe Accor dans le monde et réductions dans nos restaurants
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