Gestionnaire paie pour associés et dirigeants (H/F)

Au sein de la Direction des Ressources humaines et rattaché(e) au Responsable du Service paie, vous aurez pour mission de : ·       Chaque mois, préparer, saisir et contrôler les éléments de paie ·       Produire la paie ·       Gérer les temps d’absence, suivi des soldes des congés payés ·       Produire les soldes de tout compte (bulletins, reçus, attestations Pôle Emploi…) ·       Produire et comptabiliser les règlements de paie ·       Contrôler et adresser aux organismes sociaux les déclarations sociales obligatoires mensuelles et trimestrielles (Urssaf, Pôle Emploi, caisses de retraite et de prévoyance) ·       Contrôler les déclarations nominatives de salaires de fin d'année (N4DS, TRA, DRA, etc.) ·       Etablir les attestations courantes (attestations de salaires maladies, maternité, etc.) ·       Analyser les comptes de paie.