Business Process Consultant (m/w/d)

Sie berichten direkt an den Group IT Manager und verantworten die Analyse der bestehenden Prozesse. Gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern entwickeln Sie im Rahmen der ERP-Systemauswahl die zukünftigen Prozesse Ihre Aufgaben im Überblick: Sie sind zentraler Ansprechpartner für das ERP-Projektteam und das Steering Committee und bringen klare, umsetzbare Prozessperspektiven ein Sie übernehmen die Aufnahme und Analyse der aktuellen (AS-IS) Prozesse in Europa und Nordamerika Sie führen Interviews und moderieren Workshops mit Stakeholdern, von operativen Teams bis zur Geschäftsleitung Sie analysieren und strukturieren das bestehende Betriebsmodell, identifizieren Optimierungspotenziale und überführen die Ergebnisse in ein klares ERP-Prozess-Framework zur Unterstützung der Systemauswahl Sie entwickeln und hinterfragen zukünftige (TO-BE) Prozesse und stellen sicher, dass diese praktikabel und umsetzbar sind Sie fördern die Abstimmung zwischen Regionen und Funktionen und sorgen für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Standardisierung und lokalen Anforderungen Die Rolle erfordert eine regelmäßige Präsenz am Standort Bous sowie eine entsprechende Reisebereitschaft innerhalb Europas und Nordamerikas.

Mehrjährige Erfahrung als Senior Consultant in der Analyse, Optimierung und Modellierung von Geschäftsprozessen (inkl. AS-IS/TO-BE) in internationalen und unternehmensübergreifenden Kontexten Erfahrung in ERP-Projekten (z. B. Systemauswahl, Blueprinting oder Implementierung) Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten – Sie strukturieren Diskussionen, hinterfragen konstruktiv und treiben Entscheidungen voran Sie können komplexe Themen verständlich und praxisnah aufbereiten Sicheres und überzeugendes Auftreten im Umgang mit Senior Stakeholdern sowie Erfahrung im Umgang mit Widerständen Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise in einem dynamischen, internationalen Umfeld Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas und Nordamerikas

Freiberufliches Mandat in einem strategisch wichtigen Transformationsprojekt auf Konzernebene Zentrale Rolle bei der Harmonisierung von Prozessen im Zuge einer kürzlich erfolgten Fusion Projektlaufzeit von 12 Monaten mit Option auf Verlängerung Hoher Gestaltungsspielraum sowie direkter Einfluss auf die Prozessgestaltung und -umsetzung Dynamisches, agiles Umfeld mit schnellen Entscheidungswegen und hoher Wertschätzung für Expertise Zusammenarbeit in einer internationalen Organisation mit mehreren Standorten in Europa und Nordamerika Hybrides Arbeitsmodell: Remote-Arbeit, Präsenz am Standort Bous sowie Reisetätigkeit in projektrelevanten Phasen