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Film & Television Production Assistant - Alternance (12 mois) Septembre 2026 (F/H/NB)

Company

Ubisoft

Role

Film & Television Production Assistant - Alternance (12 mois) Septembre 2026 (F/H/NB)

Job type

Internship

Posted

15 hours ago

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Salary

Not disclosed by employer

Job description

La branche européenne de Ubisoft Film & Television recherche un·e assistant·e de production. Vous assisterez le directeur de la production Europe (Live-action) dans son quotidien. Avec une vision d’ensemble de la production, tant sur le plan administratif qu’artistique, et ce au niveau européen (notamment en France, Allemagne, UK, Espagne, etc.).  

Plus précisément, au quotidien, vos missions seront les suivantes :  

 

Production / Administratif 

  • Aide dans la préparation des dossiers administratifs et dossiers de financements (locaux et européens) ; 
  • Dossiers de présentation (filmographies, notes d’intention, liens de visionnage, etc.) et aide dans les recherches iconographiques des Moodboard ; 
  • Création et/ou mise à jour des tableaux de suivi (développement, production, exploitation) ; 
  • Suivi légal, administratif et financiers (DPAE, suivi des contrats, notes de droits, etc.) ; 
  • Services généraux (gestion des demandes des talents, gestion des démarches internes, rdvs et coordination avec l’équipe américaine, etc.) ; 
  • Aide à la préparation des festivals et marchés ; 

Développement / Artistique  

  • Recherches demandées sur les jeux vidéo du groupe Ubisoft (tests, résumé, contact et prise d’informations auprès des différents studios ou services, etc.) ; 
  • Travail de recherche et de documentation sur des sujets donnés ; 
  • Assister sur la veille de marché (films, séries, parutions littéraires, jeux vidéo, etc.) ; 
  • Aide sur la relecture et correction de scénarios et/ou de dossiers ; 
  • Lecture des projets envoyés (scénarios, traitements, livres, etc.) et rédaction de fiches de lecture. 

Les tâches seront amenées à évoluer en fonction du stade d’avancement des projets et des actualités de la société.  

  • Vous êtes étudiant·e en formation supérieure ; 
  • Vous justifiez d’une première expérience dans l’industrie TV ou du Cinéma, de préférence dans la production, la distribution, la vente internationale ou chez un diffuseur ;  
  • Vous parlez couramment le français et l’anglais. La maîtrise d’une troisième langue est un plus ;   
  • Vous êtes cinéphile et sériephile, avec une connaissance et un goût pour la pop culture et/ou la culture « Gaming » ;  
  • Vous êtes une personne très organisée, rigoureuse, pro-active, curieuse et polyvalente. 

Processus de recrutement

Si votre candidature est retenue, vous serez contacté·e dans un premier temps par un·e représentant·e de notre équipe Campus pour un échange téléphonique afin de déterminer si votre profil correspond bien à l’annonce mais aussi à vos envies.

Si cet échange est concluant,un entretien physique ou en visio via Teams sera par la suite organisé avec votre futur·e tuteur·trice d’alternance.

Enfin, un cas pratique vous sera soumis afin d’attester de vos compétences techniques en lien avec l’opportunité.

 

Avantages en tant qu’alternant·e chez Ubisoft

  • Rémunération calculée selon différents critères (âge, niveau d’études…)
  • Carte Titres Restaurant Swile, remboursement de 50 % du titre de transport, 1 jour d'absence autorisée/mois
  • Réduction billetterie (concerts/spectacles), accès à la salle de sport Ubisoft à tarifs préférentiels

 

Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.

En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.

 

Boîte à questions Ubisoft

Comment préparer ma candidature chez Ubisoft ?

Dans un premier temps, lisez attentivement la job description afin de mettre en avant vos expériences et vos compétences qui vous semblent pertinentes pour cette opportunité !  Un CV personnalisé et détaillé vous permettra à coup sûr de vous démarquer 😉

Lettre de motivation ou pas ? A choisir, nous préférerons toujours quelques lignes expliquant votre motivation à candidater, plutôt qu’un texte générique copié/collé ! Un encart est d’ailleurs spécifiquement prévu à cet effet lors de votre candidature.

 

Je ne connais pas le secteur du jeu vidéo. Ai-je ma place chez Ubisoft ?

Nous comptons dans nos rangs de nombreux profils qui ne sont pas des férus de jeux vidéo. Chez Ubisoft, nous cherchons à nous entourer de personnes passionnées, que ce soit par leurs spécialités, leurs métiers ou par le divertissement en général.

 

A quoi m’attendre lors d’un stage ou d’une alternance chez Ubisoft ?

Dès vos premiers jours, vous bénéficierez d’une Welcome Session vous présentant Ubisoft, son organisation et votre environnement de travail pour les prochains mois. Votre tuteur·rice et votre équipe vous accompagneront au quotidien, dans les premières semaines comme tout au long de votre expérience !

Une fois autonome, vos missions seront responsabilisantes et variées, peu importe le type de contrat. Travailler chez Ubisoft signifie travailler sur de vrais projets à mener au jour le jour.

Un groupe Teams dédié vous permettra par ailleurs d’échanger avec les autres stagiaires et alternant·es.

 

Quels sont les engagements sociétaux d’Ubisoft ?

Nous cherchons à enrichir la vie des joueurs et joueuses par la création d’expériences de jeu originales et mémorables, et en nous appliquant à toujours améliorer l’impact positif de nos jeux. Afin d’y parvenir, nous créons un environnement de travail plus sûr et inclusif, nous soutenons les communautés dans lesquelles Ubisoft opère par le biais d’initiatives caritatives et nous nous efforçons de réduire l’impact environnemental de nos activités. Pour en savoir plus, rendez-vous sur la page Impact Sociétal.

 

Je suis en situation de handicap, comment postuler ?

Toutes nos équipes recrutement ont été sensibilisées aux sujets du handicap. Vous pouvez donc postuler normalement via notre plateforme SmartRecruiters en joignant votre CV et lettre de motivation. Si vous avez besoin d'une adaptation du processus de recrutement, notamment lorsque celui-ci implique des entretiens vidéo, précisez-le lors de votre candidature et/ou contactez l’équipe Mission Handicap par mail (boost@ubisoft.com).

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