Strategic Procurement Manager

BUSINESS PARTNERING

In der Funktion agierst du als vertrauensvoller Ansprechpartner in strategischen Einkaufsthemen und unterstützt deine Stakeholder im Media Business mit klaren Empfehlungen und datenbasierten Entscheidungsgrundlagen. Du kooperierst eng mit Budget Ownern und nützt Szenarioanalysen sowie strukturierte Verhandlungen, um Budgets bestmöglich einzusetzen. Du stimmst dich eng mit Stakeholdern ab, um Geschäftsanforderungen zu verstehen, passende Einkaufsstrategien zu entwickeln und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu stärken. Dabei gelingt es dir den finanziellen und strategischen Mehrwert des Media-Einkaufs transparent darzustellen und die Funktion als wertschöpfenden Partner im Unternehmen zu positionieren. 

 

STRATEGIC SOURCING

Du identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst strategische Sourcing- sowie Verhandlungsansätze. Dabei definierst du klare Ziele und leitest darauf abgestimmte Strategien ab. Du führst RFX-Prozesse, Kostenvergleiche und Lieferantenverhandlungen durch oder unterstützt diese datenbasiert. Im weiteren treibst du die Implementierung von Sourcing-Initiativen nach festgelegten Einkaufsstandards und Prozessen voran. 

 

GOVERNANCE, COMPLIANCE & ESG 

Du integrierst ESG-Anforderungen in alle relevanten Einkaufsprozesse – von der Lieferantenauswahl bis zum Lieferantenmanagement. Gemeinsam mit internen Stakeholdern stellst du somit die Einhaltung globaler Richtlinien sicher und förderst aktiv nachhaltige sowie verantwortungsvolle Einkaufspraktiken. Dabei liegt ein besonderes Augenmerk darauf, dass Initiativen hohe Umwelt- und Sozialstandards erfüllen.

 

SUPPLIER RELATIONSHIP MANAGEMENT 

Du treibst die Umsetzung eines strandardisierten Lieferantenmanagement voran und identifizierst und entwickelst geeignete Partner für das Media Business. Im weiteren treibst du die Optimierung und Vereinheitlichung des digitalen Lieferantenportfolios aktiv voran. Du gestaltest und setzt Lieferantenstrategien um – von Verhandlungen über Performance-Management bis hin zu Risiko- und Due-Diligence-Prozessen. Zudem begleitest du Lieferantenwechsel und Transformationsprojekte und förderst Innovationen im gesamten Lieferantenumfeld. 

 

PROJECT MANAGEMENT

Du leitest und steuerst strategische Einkaufsprojekte von von der ersten Business-Case-Definition bis zur Umsetzung und Nachbereitung. Dabei koordinierst du cross-funktionale Teams und richtest Ziele, Timelines und Deliverables klar aus. Du definierst klare Projektstrukturen, Meilensteine und Erfolgskriterien, um Transparenz Verantwortlichkeiten und eine eine termingerechte Umsetzung sicherzustellen. 

Du behältst Risiken, Abhängigkeiten und Veränderungen proaktiv im Blick, um Auswirkungen auf Kosten, Qualität und Versorgungssicherheit zu steuern. Im weiteren sorgst für messbaren Impact und reportest Fortschritte sowie Ergebnisse zielgerichtet an das Senior Management.

 

DATA ANALYSIS & OPPORTUNITY IDENTIFICATION 

Du übernimmst die Analyse von Einkaufs-, Ausgaben-, Lieferanten- und Leistungsdaten, um Potenziale für Einsparungen, Effizienzsteigerungen, Risikominimierung zu erkennen. Du bereitest Analysen zielgruppengerecht auf und leitest klare Handlungsempfehlungen für Sourcing Entscheidungen und Mangement- Reports ab. Du erkennst Trends, entwickelst proaktiv Verbesserungsansätze in Lieferantenstrukturen und Prozessen.
Du unterstützt Initiativen mit Daten, Business Cases und Szenarien, übernimmst das Tracking wichtiger Einkaufs KPI´s und sicherst so Transparenz und kontinuierliche Verbesserung.

• 3+ Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Bereich digitale Produkte & Services, Medien oder indirekter Einkauf
• Sehr gute Verhandlungs- und Analysefähigkeiten sowie Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement
• Gutes Verständnis für digitale Märkte und moderne Einkaufsprozesse
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel; Erfahrung mit ERP-Systemen ist von Vorteil, SAP- und BI-Kenntnisse sind ein Plus
• Teamorientierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit, auch eigenständig und verantwortungsvoll zu arbeiten
• Proaktive und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude daran, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren
• Lösungsorientiertes Denken und starke Problemlösungskompetenz, um innovative und nachhaltige Ansätze zu entwickeln
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie fließende Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.362,00 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. 

Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.