Staplerfahrer für den Bereich Containerverladung (m/w/d)

Fahren des 16 Tonnen Schwerlaststaplers Verladen von Containern Bestückung der Produktion mit Containern Organisation des Containerlagers Be- und Entladen von LKW

Erfahrung im Umgang mit Container-/ Leercontainerstaplern oder vergleichbaren Maschinen (z.B. Radlader, Bagger oder Traktor) Staplerschein Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität und Einsatzbereitschaft Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit

Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen Unbefristeter Arbeitsvertrag 38-Stunden-Woche 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen Faire Vergütung – mehr als nur ein Gehalt 1.500 € Antritts- bzw. Wechselprämie Attraktiver Lohn inkl. zwei Jahressonderleistungen Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein 50 € Bonus bei freiwilliger Samstagsarbeit Attraktive Extras - Anerkennung, die spürbar ist Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten und Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung Keine Reise- oder Montagetätigkeiten Moderne Akku-Werkzeuge & hochwertige Arbeitskleidung Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen Bike-Leasing Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze