Everience

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Administrateur support N2/N3

Company

Everience

Role

Administrateur support N2/N3

Job type

Full-time

Posted

6 days ago

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Salary

Not disclosed by employer

Job description

Intégré ·e à notre communauté Workplace + Security, vous accompagnez les clients d’Experteam dans la mise en œuvre de leurs projets de transformation workplace et de migration vers Windows 10/11. 

  • Vous disposez d’une expérience confirmée en support poste de travail N2/N3 en environnement Microsoft.
  • Vous maîtrisez Intune, MECM/SCCM ainsi que l’environnement Microsoft 365.
  • Vous êtes à l’aise sur le diagnostic et la résolution d’incidents complexes.
  • Vous avez une appétence pour le déploiement et le packaging applicatif sur MECM.
  • Vous travaillez avec des outils ITSM et des process ITIL au quotidien.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous serions ravis d’échanger avec vous

 

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Administrateur Support Poste de Travail N2/N3 afin d’intervenir sur un environnement Microsoft moderne et en constante évolution.


Vous rejoindrez une équipe dynamique avec de véritables enjeux autour du support avancé, de l’administration workplace et de l’amélioration continue.

  • Prendre en charge les incidents et demandes complexes liés à l’environnement poste de travail.
  • Assurer le diagnostic, l’analyse et la résolution des incidents de niveau N2/N3 en garantissant un haut niveau de qualité de service.
  • Administrer et maintenir les environnements Microsoft 365, Intune et MECM/SCCM.
  • Participer aux activités de déploiement et de packaging applicatif sur MECM.
  • Collaborer avec les équipes techniques et escalader les sujets complexes lorsque nécessaire.
  • Contribuer à la documentation, à l’enrichissement de la base de connaissance et à l’amélioration continue des processus de support.
  • Participer à la réduction des incidents récurrents et à l’optimisation de l’environnement utilisateur.

Informations complémentaires :

  • Type de contrat : CDI uniquement
  • Localisation :Montreuil
  • Poste en présentiel favorisant la proximité équipe, les échanges au quotidien et une vraie dynamique collective.
  • Démarrage : début novembre
  • Rémunération : jusqu'à 52K, en fonction de l'expérience

Tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.

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