Teamleader logistiek

Ben jij klaar voor een volgende stap binnen DPD en wil je leidinggeven binnen een dynamische logistieke omgeving? Voor onze locatie in Meppel zoeken wij een teamleider logistiek die het verschil maakt in de dagelijkse operatie én actief bijdraagt aan procesverbeteringen. In deze rol geef je leiding aan een team van vaste medewerkers, flexkrachten en senior collega's. Samen zorgen jullie ervoor dat de dagelijkse pakketverwerking veilig, efficiënt en volgens planning verloopt. Momenteel werk je vanuit Meppel, maar vanaf november verhuist deze locatie naar Zwolle. Jij groeit dus mee naar een nieuwe, toekomstbestendige werkomgeving. Wat ga je doen? Als teamleider logistiek ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de operatie tijdens de nacht- of middagdienst. Je werkt nauw samen met een collega-teamleider en twee seniors en geeft leiding aan een team van vaste medewerkers en flexkrachten. Per dienst zijn gemiddeld 10 tot 15 medewerkers actief, ondersteund door een flexpool van circa 60 collega's. Jouw verantwoordelijkheden Coördineren en bewaken van de dagelijkse logistieke processen; Aansturen, coachen en motiveren van vaste en flexibele medewerkers; Opstellen en bewaken van de operationele planning; Bewaken van KPI's op het gebied van kwaliteit, productiviteit en veiligheid; Signaleren en oplossen van operationele knelpunten; Initiëren en ondersteunen van procesverbeteringen; Zorgdragen voor een veilige werkomgeving en naleving van procedures; Verzorgen van rapportages en een goede overdracht naar collega's. Wat bieden we jou? Een salaris tussen €2.931,25 en €4.187,50 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring. Een functie 38,75 (1 fte) uur per week. Een gunstige ORT (onregelmatigheidstoeslag) o 30% tussen 20:00 uur en 24:00 uur; o 45% tussen 00:00 uur 06:00 uur; o 50% op zaterdagen en zondagen; o 100% op feestdagen; Opleidingskansen, ontwikkelingsmogelijkheden en onbeperkt toegang tot onze Studyhub. 28 vakantiedagen (+optie tot bijkoop) en reiskostenvergoeding. Veel extra’s, zoals een collectieve zorgverzekering en een aantrekkelijk pensioen (3,55 % eigen bijdrage).