Buyer (H/F)

Chez BMS International, on ne se contente pas d’acheter. On construit l’avenir de nos marques.
Tu veux être celui/celle qui détecte les bons produits, négocie les meilleures conditions et fait la différence sur Amazon et au-delà ?

Ton rôle ?

• Construire et déployer une stratégie achats ambitieuse pour garantir performance globale, maîtrise des coûts et excellence opérationnelle
• Piloter un portefeuille stratégique à fort volume (20 millions €/an) accompagné d’un ou deux autres acheteurs.
• Lancer des appels d’offres, comparer, négocier, et optimiser chaque euro investi
• Gérer la relation fournisseurs (plus de 40 partenaires) : suivi des performances, renégociations, plans d’action
• Suivre les performances produits : ventes, marges, stocks, retours clients.
• Travailler main dans la main avec l’ensemble des équipes (Logistique, Qualité et Sales) pour capter les tendances marché et piloter les plans d’actions.
• Sourcer de nouveaux partenaires fiables (produits conformes, logistique solide, conditions compétitives)
• Scruter les concurrents sur Amazon : prix, nouveautés, positionnement - et ajuster notre stratégie.

💬 Qui tu es ?

• Les chiffres sont ton terrain de jeu : marges, COGS, cash, rotations de stock — tu analyses, tu décides, tu ajustes vite.
• La négociation est un levier stratégique pour toi : tu sécurises les meilleures conditions tout en construisant des partenariats fournisseurs solides et performants.
• Leadership, autonomie, exigence : tu prends des décisions, tu communiques avec clarté et tu fais avancer les sujets.
• Tu combines vision marché et excellence opérationnelle : veille active, anticipation des risques, process structurés et pilotage exigeant.
• L’univers e-commerce / Amazon FBA ne te fait pas peur : tu comprends ses dynamiques, ses contraintes et ses opportunités de scalabilité.
• Une connaissance de l’environnement textile est un atout stratégique supplémentaire.

💛 Ce qu’on t’apporte de plus que les autres...

Chez BMS, tu rejoins une équipe qui bosse sérieusement mais qui sait aussi prendre le temps de célébrer !

On t’offre :

• Une prime collective annuelle pour célébrer les succès partagés et récompenser les performances de l’équipe

• 22 jours de congés dès la première année (au prorata)

• une demi-aprem off chaque mois pour tout ce que tu n’as jamais le temps de faire

•  10 jours de télétravail

• On bosse avec Amazon (quand même)

• 30 minutes de learning time par jour (Anou Appran) pour apprendre, progresser et tracer ta voie

• La possibilité d’évoluer dans une entreprise en pleine croissance, où chaque idée peut se transformer en projet concret

• Des teambuildings légendaires et illimités (vraiment, on a du mal à s’arrêter)

• Des batailles épiques de ping-pong, Nintendo et jeux de société après le déjeuner

• Du vrai café venu du monde entier pour te garder éveillé toute la journée

• Et surtout on t’offre la possibilité d’être TOI même