Sozialpädagoge (m/w/d), Standort Hochfranken (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Als Spezialist für Fort- und Weiterbildung unterstützen wir Menschen jeden Alters und in jeder Lebenssituation. Von der Berufsvorbereitung über die Aus- und Weiterbildung, die Vermittlung der passenden Arbeitsstelle bis hin zu Angeboten für Menschen aus unterschiedlichen Kulturen, die in Deutschland ankommen oder arbeiten möchten oder zu Unterstützung im Bereich psychischer Erkrankungen, um ein eigenständiges Leben zu führen sowie am Arbeitsleben und in der Gesellschaft teilzunehmen. Aktuell suchen wir für unseren Standort Marktredwitz und zur Verstärkung unseres Reha-Teams im Bereich Bildung und Qualifizierung Sozialpädagogen (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH Marktredwitz Bewerbungsschluss: 30.06.2026 Aufgabengebiet Sozialpädagogische Beratung und Betreuung der Rehabilitandinnen und Rehabilitanden mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen Mitwirkung bei berufspädagogischen Testungen Soziales Kompetenztraining mit Rehabilitandinnen und Rehabilitanden Konsequente Hinführung der Rehabilitandinnen und Rehabilitanden zu einer Ausbildungs-/Arbeitsaufnahme Akquise von Ausbildungs-, Praktikums- und Arbeitsstellen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Unterricht Aufbau und Pflege von Kontakten zu Kostenträgern, Behörden, Betrieben und sonstigen Einrichtungen Schreiben von Förderplänen Unterstützung bei persönlichen Angelegenheiten (Alg-II-Anträge, Wohnungssuche, etc.) Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Freizeitaktivitäten Einhaltung der relevanten Qualitätsrichtlinien Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Soziale Arbeit oder Pädagogik Aufgeschlossenheit gegenüber Menschen mit erhöhtem Förderbedarf Erfahrung in der Arbeit mit Autismus-Spektrum-Störung wünschenswert Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Organisationsstärke und Eigeninitiative Freude an der Arbeit mit Jugendlichen / jungen Erwachsenen Systemische Kompetenzen Freude an der Arbeit im Team Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Andrea Völkl-Endreß, Tel.: +49 9281 14031-10 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.