HR Generalista

• Széles körű juttatási csomag: Versenyképes alapbér, éves cafeteria-keret és magán egészségbiztosítás.
• Vállalati kedvezmények: Exkluzív munkavállalói kedvezmények a vállalat színes termékportfóliójára.
• Szakmai fejlődés: Valódi karrierépítési lehetőségek egy stabil, nemzetközi szervezetnél.
• Közösség: Rendszeres csapatépítő események.
• Nyelv: Ingyenes angol és olasz nyelvtanulási lehetőség.

Organisation/Department HR Generalistát keresünk Payroll fókusszal – Építsük együtt a jövőt!

Partnerünk egy stabil alapokon álló, elismert nemzetközi vállalat, amely már hosszú ideje meghatározó szereplő a magyar piacon. Mivel hiszünk abban, hogy a sikert az emberek építik, most egy olyan elhivatott munkatársat keresünk, aki kész kézbe venni a HR-adminisztráció vezetését és a bérszámfejtési folyamatok koordinálását. Ebben a munkakörben a csapat szakmai támogatása is a te feladatod lesz.

Ha proaktív szemlélet jellemez, fontos számodra a precizitás, és egy olyan vállalatnál teljesednél ki, ahol a pörgős közösségi élet és a csapatszellem a mindennapok része, várjuk jelentkezésedet!

Job description •

A bérszámfejtés támogatása: Te kezeled a külső bérszámfejtő cég felé áramló adatokat, biztosítva, hogy mindenki pontosan és időben kapja meg a fizetését.

•

Jogszabályi megfelelőség: Te leszel a belső szakértő a magyar munkajogi kérdésekben és a vállalati szabályzatok összehangolásában.

•

Teljes körű HR adminisztráció: Precízen intézed a belépők, a szerződésmódosítások és a kilépők dokumentációját.

•

Adat- és auditbiztonság: Naprakészen és tisztán tartod a HR-rendszereket, garantálva, hogy minden dokumentum megfelel a helyi ellenőrzési (audit) elvárásoknak.

•

A csapat szakmai támogatása: Iránymutatást és napi szintű támogatást nyújtasz a HR Specialista kollégának.

•

Riportálás és elemzés: Hasznos riportokká formálod a munkavállalói adatokat, nyomon követve a fluktuációt, a létszámváltozást és a jelenléti íveket.

•

Belső tanácsadás: Gyorsan és hatékonyan megválaszolod a munkatársak hivatalos dokumentumokkal vagy belső HR-folyamatokkal kapcsolatos kérdéseit.

Requirements •

Szakmai háttér: Legalább 6-7 év tapasztalattal rendelkezel HR adminisztráció/bérszámfejtés területén.

•

Munkajogi és dokumentációs tudás: Magabiztosan ismered a magyar Munka Törvénykönyvét, és kiemelkedő pontossággal kezeled a munkaviszonnyal kapcsolatos dokumentációt és megfelelést.

•

Rendszer- és bérszámfejtési tapasztalat: Tapasztalt vagy a külső partnerekkel való bérszámfejtés-koordinációban és magabiztosan használod az MS Office-t, kifejezetten az Excelt.

•

Nyelvtudás: Folyékonyan beszélsz és írsz magyarul, és legalább középfokú az angoltudásod.

•

Személyes készségek: Proaktív szemlélet, kiváló szervezőkészség és átlag feletti precizitás jellemez.

• Előnyt jelent: Nexon, SuccessFactors ismerete.

Information Több információért keress minket bizalommal

Zsuzsi Kovács - zsuzsa.kovacs@randstad.hu

Noémi Silkó - noemi.silko@randstad.hu