Conseiller(ère) en Evolution Professionnelle - Nantes (H/F)

CDD 6 mois renouvelable 30 245€ brut annuel

Notre mission passionnante

Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel : vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés

=> la réalisation d'un diagnostic personnalisé => la définition du futur projet du bénéficiaire => la mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle.

CEP / Talent Solutions marchés publics

Votre impact au quotidien

En tant qu'expert(e) des transitions, vous

• Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle
• Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF)
• Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire
• Animez des entretiens individuels
• Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques
• Rédigez des bilans d'accompagnement

Votre expertise brille par...

• Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie du travail/Ressources Humaines
• Vos 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de l'insertion professionnelle
• Votre maîtrise des dispositifs (bilans de compétences, VAE, orientation)
• Votre connaissance fine du marché de l'emploi
• Vos super-pouvoirs : o Écoute active o Empathie naturelle o Enthousiasme o Vision stratégique

Pourquoi nous rejoindre

• 36h30 hebdomadaires bien organisées
• Horaires élargis : Lundi11h-19h30, Mardi 9h30-18h, Mercredi, 9h30-18h, Jeudi 9h30-18h, Vendredi 9h30-17h. 2eme samedi du mois (7 dans l'année) de 9h à 12h30
• Package à 30 245 € brut annuel
• Prime vacances
• RTT
• Mutuelle et prévoyance
• Tickets restaurant
• 3 jours de mécénat/an
• Plan d'épargne retraite
• Accords de télétravail
• Un parcours d'onboarding structuré
• Un système de parrainage qui vous permettra d'être rapidement opérationnel
• Des perspectives d'évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne

Les étapes pour faire partie de notre équipe

• Premier contact téléphonique (10 min)
• Échange RH (45 min en visio)
• Rencontre opérationnelle (1h en présentiel)

Prêt(e) à faire la différence ?

Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !

ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle

Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise.