Chargé(e) de projets digital & optimisation des processus

Au sein de la Direction des Services Environnement, Tri & Préparation Matière, basée au siège à Aubervilliers (93).

Rattaché(e) au Responsable de Projets Outils Métiers & Digital, vous interviendrez sur deux axes principaux :

1. Analyse et optimisation des processus métier

• Comprendre le fonctionnement des activités sur site (flux entrants, opérations de tri, gestion administrative associée)
• Cartographier les processus métier existants
• Identifier les différentes typologies de cas (standards et spécifiques) ainsi que leur volumétrie
• Prioriser les cas à fort enjeu opérationnel

2. Contribution à la transformation digitale

• Formaliser les besoins fonctionnels en lien avec les équipes terrain
• Contribuer à la définition des évolutions des outils métiers
• Participer aux échanges avec la DSI pour traduire les besoins métier en solutions digitales
• S’inscrire dans une démarche globale de modernisation des infrastructures 

Activité : 

• Réalisation de visites terrain sur plusieurs sites (1 à 2 déplacements par mois)
• Observation des pratiques opérationnelles et échanges avec les exploitants
• Formalisation de processus (schémas, documentation)
• Analyse et structuration des données opérationnelles (Excel / Google Sheets)
• Identification et formalisation de cas d’usage d’amélioration
• Participation à des ateliers de travail avec les équipes internes

Vous préparez un diplôme Bac+5 ingénieur, data, process ou équivalent dans une école de commerce. 

Vous avez une appétence pour les environnements terrain et les sujets data / digital. 

Vous êtes structuré(e), curieux(se) et capable de proposer des solutions concrètes. 

Type de contrat : Apprentissage  

Durée du contrat : 12 ou 24 mois 

Date de début : Rentrée 2026 

Lieu du poste: Aubervilliers (93)  

Déplacements fréquent 

• Rémunération avantageuse
• Remboursement des transports urbains à 100%
• Carte Restaurant
• Perspectives d’évolution (poursuite en alternance ou en CDD/CDI)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.