Teamleiter * Teamleiterin für die Unterstützte Beschäftigung/DIAM (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Sie sind beim IB Wittenberg genau richtig. Wir sind ein bunt gemischtes und multiprofessionelles Team und arbeiten auf Augenhöhe. Mitdenken ist erwünscht und gewollt. Wir begleiten und unterstützen Menschen, die uns brauchen, in - Kita/Hort, - Beruflicher Bildung Reha. -Berufsorientierung, -Tagesgruppe, -Erziehungs- und Familienberatung, -Ambulanten Hilfen, -Internat, - Wohngruppen, - Intensivem Elterntraining, - Schulsozialarbeit, -Quartiersmanagement, - Beratungsstelle ENTER.

Am Standort Lutherstadt Wittenberg begleiten wir im Rahmen der Unterstützten Beschäftigung Menschen mit Unterstützungsbedarf auf ihrem Weg in den allgemeinen Arbeitsmarkt. Ziel ist eine individuelle, praxisnahe und nachhaltige Qualifizierung direkt im Betrieb. Als Teil unseres Teams leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur beruflichen und sozialen Teilhabe und unterstützen Menschen dabei, ihren Platz im Arbeitsleben zu finden.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab 01.07.2026 eine engagierte, strukturierte und praxisorientierte Persönlichkeit als Qualifizierungstrainer*Qualifizierungstrainerin. Die Stelle ist in Vollzeit (39h/Woche ) und unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Durchführung der individuellen betrieblichen Qualifizierung (InbeQ) im Rahmen der Unterstützten Beschäftigung
• Anleitung und Qualifizierung von Teilnehmenden direkt am Arbeitsplatz unter realen betrieblichen Bedingungen
• Individuelle Anpassung und Strukturierung von Arbeitsaufgaben entsprechend der Fähigkeiten und Entwicklungspotenziale
• Förderung fachlicher, sozialer und persönlicher Kompetenzen mit dem Ziel der nachhaltigen Integration in Arbeit
• Erstellung, Umsetzung und Fortschreibung von Förder-, Einarbeitungs- und Qualifizierungsplänen
• Dokumentation von Entwicklungsverläufen sowie Mitwirkung an Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen
• Enge Zusammenarbeit mit Betrieben und Anleitung betrieblicher Ansprechpartner (z. B. Paten)
• Begleitung der Teilnehmenden in allen Phasen (Einstiegs-, Qualifizierungs- und Stabilisierungsphase)
• Mitgestaltung und Durchführung von Projekttagen zur Förderung überfachlicher Kompetenzen
• Aktive Netzwerkarbeit mit Kooperationspartnern, Bedarfsträgern und internen Fachdiensten

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit bzw. Sozialen Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-/Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master)
• abgeschlossenes Studium der Pädagogik (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder Sonderpädagogik
• Ergotherapeut/in mit abgeschlossenem Berufsfachschul-, Fachhochschul- oder Hochschulabschluss
• Psychologin/Psychologe mit Hochschulabschluss (Diplom oder Master)
• abgeschlossene Berufsausbildung mit Meisterprüfung oder Fachhochschul-/Hochschulabschluss sowie zusätzlicher pädagogischer Qualifikation (z. B. Ausbildereignungsprüfung, rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation)
• Idealerweise Erfahrung in der Qualifizierung, Anleitung oder Integration von Menschen mit Unterstützungsbedarf
• Kenntnisse im Bereich Arbeitsmarktintegration und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen wünschenswert
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe soziale Kompetenz, insbesondere Empathie, Geduld und Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Reflexion der eigenen Arbeit

Ihre Vorteile

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen

Unternehmenskultur

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• Toller Zusammenhalt im Team

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 16726

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.