Assistant RH / Juridique F/H - Alternance

Assistant RH / Juridique F/H - Alternance

Localisation : Poissy

Rythme : 1 jour de formation / 4 jours en entreprise

Type de poste : Alternance

Contexte

Notre entreprise partenaire évolue dans le secteur des services à la personne. Vous rejoignez un service RH avec des enjeux juridiques, sociaux et opérationnels d’une fonction RH de terrain

Vos missions

Projet RH

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Participer aux réunions internes du service RH.

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Contribuer aux projets transverses RH : organisation, conformité, communication interne, QVCT.

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Être force de proposition dans l’amélioration continue des pratiques.

Juridique & conformité

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Participer au développement et à l’actualisation des procédures juridiques internes.

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Réaliser une veille juridique régulière (évolutions légales, réglementaires et jurisprudentielles).

Instances représentatives du personnel

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Participer à la préparation des réunions CSE et commissions.

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Contribuer à la rédaction et au suivi des documents associés.

Cette liste de missions est indicative et pourra évoluer en fonction des besoins du service.

Profil recherché

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Motivation pour développer une expérience opérationnelle en RH.

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Autonomie, sens de l’initiative et capacité d’adaptation.

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Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.

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Aisance avec une diversité d’interlocuteurs.

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Goût du travail en équipe.

Les profils en reconversion sont les bienvenus, et même si votre parcours ne correspond pas à 100 %, notre entreprise partenaire vous accompagnera dans votre montée en compétences, en complément de la formation.

Rémunération & conditions

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Rémunération : selon la grille légale des apprentis.

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Formation prise en charge à 100 % par l’entreprise.

Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap .

Formation associée – Collège des Talents

Rejoignez le Collège des Talents et préparez-vous à devenir un(e) Responsable en Ressources Humaines complet(e), opérationnel(le) et recherché(e) sur le marché.

Notre formation certifiante RNCP Niveau 6 vous permet de développer des compétences clés : Recrutement • GEPP • Paie • Droit social • QVCT • RSE • Dialogue social • Pilotage RH • SIRH, et bien plus encore

Conditions d’accès

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Niveau 5 minimum (Bac+2)

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Ou Bac + 3 ans d’expérience en RH, management, administration ou gestion via une VAPP

Rentrées

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Prochaine rentrée Bachelor : Octobre

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3 sessions/an : Octobre • Janvier • Avril

Pourquoi rejoindre le Collège des Talents ?

Notre formation est 100% certifiante , labellisée Qualiopi , et pensée pour préparer aux métiers RH de demain : Recrutement • Gestion des talents • Transformation RH & IA

Vous bénéficierez d’une pédagogie interactive, de formateurs experts, d’un accompagnement personnalisé et d’une montée en compétences concrète et immédiatement valorisable en entreprise.

Nous vous formons à des pratiques RH innovantes, éthiques et responsables, très recherchées par les organisations. Notre mission : vous aider à construire une carrière durable, humaine et performante.

L’excellence humaine à l’ère de l’intelligence artificielle : prenez une longueur d’avance.