JUNIOR BI DATA ANALYST (35079)

The Data Engineer will support the Gemini Enterprise initiative by building reliable data pipelines that integrate multiple data sources into the Power BI environment. The primary focus will be establishing connections from Google Gemini Premium to Google Cloud Platform (GCP) and preparing the data for downstream reporting.

Key Responsibilities:

• Data Pipeline Development
• Design, build, and maintain data pipelines that extract, transform, and load data from various internal and external systems (e.g., Google Gemini Premium, Qualtrics, Microsoft Teams) into GCP.
• Ensure seamless data flow from GCP into Power BI to support reporting and analytics needs.
• API and Integration Management
• Establish and manage API connections required to ingest data from multiple sources.
• Monitor and troubleshoot integration points to ensure stability and reliability.
• Data Cleaning & Preparation
• Clean, validate, and structure data within GCP to ensure it is optimized for Power BI consumption.
• Implement best practices for data quality, consistency, and performance.
• Power BI Enablement
• Prepare datasets and dataflows in Power BI for dashboard development.
• Collaborate with the UX/design team or contribute directly to dashboard creation, depending on project needs.
• Collaboration & Support
• Work closely with project stakeholders to understand data requirements and deliver accurate, high-quality outputs.
• Operate with a high degree of independence while leveraging team guidance when needed.

Minimum Qualifications

• Experience with Google Cloud Platform (GCP) including data services, pipeline orchestration, and cloud storage solutions.
• Proficiency in Python for building integrations, automations, and data transformations.
• Hands-on experience with Power BI, including dataset preparation and understanding of dataflows.
• Strong understanding of API integrations, especially for data ingestion from external tools.
• Ability to work independently, troubleshoot issues, and adapt to evolving data requirements.
• Fluent English

Benefícios da Bosch

• Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
• Assistência médica e odontológica
• Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
• Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
• Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
• Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
• Participação nos lucros e resultados (PLR) 
• Política de expatriação internacional e de transferências nacionais 
• Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
• Seguro de vida   
• Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
• Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
• Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias  
• Licença paternidade e adoção de 20 dias 
• Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
• Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
• Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)  
• Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
• Brinquedo para filhos menores de 12 anos
• Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
• Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
• Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
• Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)  
• Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch  
• Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros
  
  Leia nossos artigos no Medium e saiba como é trabalhar na área de Tecnologia da Bosch Brasil: Bosch Tech Brasil – Medium  https://medium.com/@boschtechbr

Informações adicionais 

• Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
• Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
• Modelo de trabalho: Híbrido
• Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo
• Área contratante: SO/OPM-TS13-BR

Para colaboradores Bosch  

• Prazo: 15/07/2026
• Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
• Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
• Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

  Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch. 

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