Junior Influencer Marketing Manager

O roli Dołączysz do zespołu, tworzącego angażujące kampanie, które łączą marki z potencjalnymi klientami na całym świecie. Rozwijamy marki z branży i-gamingu integrując kreatywność z nowoczesnymi technologiami i analityką. Szukamy osoby, która z pasją śledzi środowisko streamerskie, rozumie specyfikę Twitcha (ze szczególnym uwzględnieniem sceny Counter-Strike’a) i potrafi trafnie wyłapywać twórców z największym potencjałem. U nas czeka na Ciebie: Rozwój współpracy na Twitch.tv, YouTube oraz Kick.com - monitorowanie międzynarodowej sceny i dobieranie twórców do celów kampanii. Aktywne pozyskiwanie influencerów zarówno na rynku polskim, jak i na rynkach zagranicznych. Budowanie trwałych relacji z twórcami, agencjami oraz managementami - pełna opieka operacyjna nad partnerami. Analiza rynku i konkurencji - wyszukiwanie nowych przestrzeni reklamowych oraz monitorowanie trendów w branży gamingowej i iGaming. Współpraca międzywydziałowa - ścisłe działanie z działem prawnym, księgowym oraz graficznym w celu sprawnej realizacji kampanii. Weryfikacja i optymalizacja - analiza raportów, monitorowanie postępów działań i dbanie o najwyższą efektywność prowadzonych projektów. Nasze oczekiwania: Mile widziane doświadczenie w influencer marketingu po stronie klienta końcowego (samodzielne prowadzenie kampanii od briefu do raportu). Doświadczenie w branży gamingowej, loteryjnej lub iGaming lub bardzo dobra znajomość świata CS. Zaawansowana znajomość języka angielskiego (min. B2) - swoboda w negocjacjach międzynarodowych jest dla nas niezbędna. Umiejętność budowania relacji - mile widziana własna sieć kontaktów w branży. Biegłość w narzędziach - Google Workspace (Sheets, Docs), Slack oraz Asana. Samodzielność i proaktywność - szukamy osoby, która nie tylko wykonuje zadania, ale szuka optymalnych rozwiązań. Z naszej strony możesz liczyć na: Wynagrodzenie: 5 000 - 7 000 zł netto na B2B lub 5 000 - 7 000 zł brutto na UZ (w zależności od doświadczenia). Pracę w pełni zdalną. Premie oparte na efektach - dodatkowe wynagrodzenie za wprowadzanie rozwiązań, które realnie zwiększają wyniki. Budżet szkoleniowy - zależy nam na Twoim rozwoju, więc chętnie prowadzimy także regularne rozmowy rozwojowe oraz wsparcie mentorskie pomagające w osiąganiu kolejnych etapów zawodowych. Płatny urlop (20 dni) oraz dni ustawowo wolne od pracy. Dofinansowanie do karty Multisport. Program poleceń pracowników. Kultura organizacyjna - jesteśmy innowacyjną i dynamiczną firmą, w której Twój rozwój nie napotyka żadnych ograniczeń – to Ty decydujesz, jak daleko chcesz zajść. Otwartość na Twoje pomysły – jeśli brakuje Ci jakiegoś benefitu, jesteśmy gotowi go rozważyć. Jak wygląda proces rekrutacji? Analiza CV. Rozmowa rekrutacyjna - ok. 60-minutowa rozmowa o Twoim doświadczeniu, wiedzy i Twoich oczekiwaniach. Witamy na pokładzie! 🚀 Brzmi jak wyzwanie dla Ciebie? Jeśli łatwo budujesz relacje, myślisz logicznie i chcesz rozwijać globalną markę w świecie i-gamingu - dołącz do nas!