HR Adviseur

Wat ga je doen In deze veelzijdige rol werk je nauw samen met de HR Business Partner en ben je een vertrouwd gezicht binnen onze organisatie. Of je nu op kantoor bent of onze projecten bezoekt: jij weet precies wat er speelt en wat onze collega’s nodig hebben. Je bent dé vraagbaak voor medewerkers en leidinggevenden met uiteenlopende HR-vragen, begeleidt je het volledige proces van instroom en uitstroom. Je coördineert de Periodiek Arbeidsgezondheidskundig Onderzoek en (PAGO’s), voert verzuimgesprekken en zorgt ervoor dat de administratieve en organisatorische HR‑taken op een nauwkeurige, gestructureerde manier uitgevoerd worden. Tevens zorg jij voor de juiste invulling van social return verplichtingen binnen aanbestedingen en projecten, draagt bij aan werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt en schakelt waar nodig met gemeenten, opleiders en sociale partners om duurzame plaatsingen te realiseren. Kortom: een veelzijdige, operationele/ tactische rol waarin jouw advies en aanpak het verschil maken.