Elektroniker (m/w/d) ab Januar 2026 (Elektroniker/in - Betriebstechnik)

Viele gute Gründe für uns

Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an:

• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Auftragsbezogenes Fahrgeld
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 €
• Attraktive Vergütung
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Bis zu 30 Urlaubstage
• Kostenlose Arbeitsschutzkleidung
• Unbefristeter Vertrag
• Einkaufsgutschein & Startprämie
• Оранизирана и платена квартира с WiFi / Kostenloses Einzelzimmer mit WLAN
• Mitarbeiterrabatte

Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job

Wir suchen für Deggendorg einen Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) – Start ab Januar 2026. Um Ihren Arbeitsplatz als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik zu erreichen ist es von Vorteil, wenn Sie über kommunikative Deutschkenntnisse verfügen und eigenen Pkw besitzen. Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und kostenfreie Unterkunft.

• Installation, Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen
• Fehleranalyse an Anlagen sowie Störungsbeseitigungen
• Umrüstung und Erweiterung von Produktionsanlagen
• Montage und Demontage von Anlagen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder ein vergleichbarer Beruf
• Gute Deutschkenntnisse

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse für die Position Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf.

Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an - gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik!

Ihr Ansprechpartner

abakus Personal GmbH & Co. KG

abakus Personal GmbH & Co. KG Weimarer Straße 21 36039 Fulda

Tel. 0661-90 289 31 bulgariya@aba-abakus.de

*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.