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Manpowergroup Deutschland GmbH & Co. KG

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Industriemechaniker (m/w/d) (Industriemechaniker/in)

Role

Industriemechaniker (m/w/d) (Industriemechaniker/in)

Job type

Full-time

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Salary

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Job description

Industriemechaniker (m/w/d)

Stellen-ID: 1035 Standort: Nordwalde Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Beschäftigungsbeginn: 07.12.2025

Zweck und Ziel der Stelle Wir suchen einen engagierten Industriemechaniker (m/w/d) für unser Team im Bereich Maschinenbau in Nordwalde. In dieser Position tragen Sie wesentlich zur Herstellung und Wartung von Maschinen bei und arbeiten eng mit anderen Fachkräften zusammen, um höchste Qualitätsstandards zu gewährleisten.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Aufstellung und Inbetriebnahme von Neuanlagen am Firmenstandort und bei Kunden
  • Selbstständige weltweite Montage, Wartung und Instandhaltung der Anlagen
  • Vermessen und Ausrichten der Anlagen mit 3D-Laser-Tracker, Messarm und konventionellen Messsystemen
  • Diagnose und Behebung von Störungen
  • Austausch von Verschleißteilen und Durchführung von Umbauten
  • Erstellung von Einsatzreports
  • Technische Kundenbetreuung und Ansprechpartner bei Problemen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker/Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in Inbetriebnahme, Wartung oder Reparatur von Sondermaschinen
  • Hohe Reisebereitschaft (national/international) und Flexibilität
  • Führerschein Klasse B/BE
  • Gute Englischkenntnisse wünschenswert
  • Selbstständige, zuverlässige und teamfähige Arbeitsweise mit hoher technischer Kompetenz
  • Kundenorientierung und Kommunikationsstärke – auch im internationalen Umfeld

Ihre Benefits im neuen Job

  • Zukunftsorientiertes Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und „open door“-Politik
  • Angenehmes Arbeitsumfeld mit Professionalität, Kreativität und hohem Qualitätsanspruch
  • Gestaltungsfreiraum und Eigeninitiative bei der Entwicklung innovativer Technik
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Langfristige Perspektive in einem nationalen und internationalen Umfeld

Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge

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