Head of Banking & Investments

Estamos acompañando a una de las fintech más relevantes y mejor posicionadas en Latinoamérica, que se ha enfocado en facilitar pagos, gestión de dinero y acceso a servicios financieros de forma digital.

¿Qué harás en esta posición?

Serás responsable de liderar la estrategia de crecimiento financiero del negocio, combinando visión de inversión, desarrollo de productos financieros y expansión de revenue streams.

En tu día a día

• Diseñar y ejecutar la estrategia de crecimiento (growth) desde una perspectiva financiera y de negocio.

• Identificar oportunidades de expansión (nuevos productos, verticales, mercados o alianzas estratégicas).

• Liderar iniciativas de inversión, estructuración financiera y levantamiento de capital (si aplica).

• Gestionar el P&L del negocio o de la unidad, con foco en rentabilidad y escalabilidad.

• Trabajar de la mano con equipos de producto, data, comercial y tecnología para asegurar ejecución efectiva.

• Desarrollar y gestionar relaciones con stakeholders clave (inversionistas, partners, leadership team).

• Construir y liderar equipos de alto desempeño, con mentalidad analítica y orientada a resultados.

¿Qué deberías tener previamente?

• + 10 años de experiencia en banca de inversión, fondos (private equity, venture capital) o roles de finanzas estratégicas, en posiciones de liderazgo.

• Haber transitado hacia roles de growth, estrategia o liderazgo dentro de fintechs o compañías tecnológicas .

• Fuerte capacidad analítica y financiera (modelación, evaluación de inversiones, unit economics, etc.).

• Experiencia liderando iniciativas complejas con impacto directo en crecimiento y revenue.

• Exposición a entornos dinámicos, de alta ambigüedad y rápido crecimiento.

• Experiencia liderando equipos y trabajando de forma cross-funcional.

Competencias deseadas

• Pensamiento estratégico: capacidad de ver el panorama completo y convertirlo en planes accionables.

• Mentalidad de growth: obsesión por escalar, optimizar y encontrar nuevas palancas de crecimiento.

• Orientación a resultados: foco en impacto tangible y cumplimiento de objetivos ambiciosos.

• Influence & stakeholder management: habilidad para alinear equipos y convencer a diferentes niveles.

• Ejecución: balance entre estrategia y hacer que las cosas pasen.

• Mentalidad emprendedora: comodidad en entornos cambiantes, con sentido de urgencia.

¿Qué recibirás por parte de ellos?

• La oportunidad de construir y escalar un negocio con impacto regional.

• Exposición directa a decisiones estratégicas de alto nivel.

• Un entorno de alto performance, con equipos talentosos y cultura de ownership.

• Compensación competitiva

• Espacio real para proponer, construir y dejar huella en la organización.

Envía tu CV y embárcate en este emocionante proceso que podría cambiarte la vida!

Un abrazo,

T-mapp Team